Дом ТенЧата, или место, где рождается легенда
Привет!
На днях мне выпала потрясающая возможность посетить офис ТенЧат
Одно дело, когда ты пользуешься приложением, оцениваешь продукт со стороны user experience. А другое - когда видишь часть «внутрянки»
ТенЧат, разумеется, как часть экосистемы, находится в офисе ВБЦ. И тут, прямо со входа, на посту охраны, я почувствовал себя каким-то супер известным блогером. Каждый раз Анастасия Кедо представляла меня, будто Илона Маска или Ольгу Бузову 😄
На мое удивление, такой классный и масштабный продукт делает вовсе не огромная команда в тысячи специалистов (но всё впереди) - костяк команды, работающий в офисе, небольшой, отсюда результат работы каждого из них в совокупности кажется еще круче
Но, входя в каждый кабинет/на каждый этаж, ты чувствуешь - что это команда.
Как HR, много лет проработавший в штате разных компаний, и, в том числе, отвечающий за часть внутренних коммуникаций, приходя на встречи в офис той или иной организации, я волей/не волей считываю ~tone of voice (и я не про маркетинговый инструмент в глобальном смысле, а скорее про голос внутреннего бренда, коммуникаций внутри организации). Все коллеги, к которым мы заходили, были очень дружелюбны и приветливы
Ну и, конечно же, всегда отдельное внимание коллегам из маркетинга (вкл, если я правильно помню, продюсерский центр, который сейчас выполняет и PR функцию) - так исторически сложилось, что во всех компаниях, где я работал, во многом HR и маркетинг действовали в связке (как минимум, много общих вопросов в плане внешнего и внутреннего HR-бренда, позиционирования, внутрикома).
И по команде маркетинга, как и HR, можно судить о компании, ведь сотрудники, выступающие её лицами, транслируют её ценности и подходы (хочешь-не хочешь).
Оффтоп, «не к столу сказано», как говорится, но вспомнился случай, как в одной из компаний к нам на собеседование пришел кандидат на довольно высокую роль (предпартнерский грейд в консалтинге) из топовой компании на порядок выше уровнем, и в процессе интервью с рекрутером поделился, что приходя на каждое собеседование, оценивает компанию в том числе по состоянию её туалета. Это не касается эйчаров и маркетологов, но вспомнилось и захотелось поделиться. Поэтому каждый делает выводы, исходя из своих мотивов, подходов и ценностей. Кстати, в итоге человечка этого мы-таки успешно наняли:)) Туалет прошел кастинг😄
Поэтому, возвращаясь к теме, если кратко, то поездка получилась душевной:
* Прекрасно пообщались с Анастасия Кедо , обсудили соцсети и возможность коллаборации (но об этом пока не расскажем, еще рано😉) Настя, спасибо за приглашение и приятную встречу 🙌
* Мельком успели увидеться с Мария Лобанова - еще раз убедился, что её заряда энергии хватит, чтобы свернуть горы в прямом смысле 😃
* Было несколько неожиданно, но приятно услышать от ряда коллег, что знакомы с моим блогом и читают его (хотя порой было неловко от громких представлений Настей и понимания того, что, наверняка, большая часть коллег априори понятия не имеет, кто я, учитывая, что у меня довольно узкопрофильный блог))
* Успели сделать несколько фото с ребятами из команды маркетинга
* Лично познакомились с крутыми сотрудниками, в том числе Комаров Денис , Тимур Меджидов и Даниэль Погосян
Несколько кадров приложу в карусели, чтобы этот приятный день остался в ленте 🙂
тенчат #hr #маркетинг #блогинг #tenchat
